Position: Part-time worker
Responsibilities: Factory work
Company: FuzhoMobile
Time frame: September 2008 - September 2008
Nature of company: Private
Industry: Telecommunications
Position: Sales Staff
Responsibilities: Promoting M-Zone phone cards
地址:北京市光明大厦1号楼15层
求职目标:寻找具有挑战性的招聘管理职位,贡献管理技能。
资质概述:
- 具备广泛的公共关系工作经验,能够应对各级就业需求。
- 自我激励,能够组织、分析并满足运营期限。
- 在高压环境下表现出色,能够同时处理多种职责。
工作经验:
诺曼百货公司,康涅狄格新伦敦
高级招聘经理,1987年6月-1994年1月
- 负责大学招聘流程,年度预算75,000美元。
- 主持校园招聘研讨会,制定实习项目。
- 招聘并管理支持和销售人员。
- 组织高级管理人员参与。
- 获得人力资源方面的全面成就和杰出表现奖项,1992年3月。
部门经理,1985年9月-1987年6月
- 管理儿童服装和配饰的销售工作。
- 分析和推销200万美元的库存。
- 协调库存控制。
- 培训和发展15名销售人员的客户服务技能和销售技巧。
- 在一年内实现销售额增长20%。
- 获得1986年度优秀执行职责的年度经理奖。
赛菲尔德百货公司,康涅狄格纽黑文
销售主管培训生,1985年6月-1985年8月
- 协调男装部门的商品陈列和整体形象。
- 评估销售数据。
- 控制库存和进货商品的摆放。
- 执行价格调整。
教育背景:
康涅狄格学院,康涅狄格新伦敦
文学士,西班牙语专业,政府研究修饰专业,1987年5月
注意事项: