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2. 存款情况
三月末，我们的各项存款余额为50,923万元，比年初增加了24,604万元，增幅为93.48%。其中，储蓄存款占23,476万元，对公存款占26,130万元，通知存款占1,317万元。
3. 财务情况
三月末，我们实现了2,981万元的各项业务收入，其中贷款利息收入为2,887万元，金融机构往来利息收入为94万元。我们的各项业务支出为2,169万元，税前利润总额为1,083万元，税后净利润为812万元。
4. 监管指标情况
在资产负债状况方面，我们的资产总额为69,974万元，其中流动资产为62,342万元，长期资产为7,508万元。负债及所有者权益总额为69,974万元，流动负债为57,778万元，长期负债为236万元，所有者权益总额为11,961万元。
资本构成方面，我们的所有者权益为11,961万元，表内加权风险资产为57,814万元，资本充足率为21.64%，核心资本充足率为20.69%。
信用风险方面，我们的不良贷款率和不良资产比率为零，贷款呆账准备为554万元，贷款损失准备充足率、资产损失准备充足率、拨备覆盖率均达到或超过100%的要求。
流动性风险方面，我们的流动性比率为107.90%，存放银行款项为6,735万元，存款拨备率为13.23%。
盈利性方面，我们的资产利润率为1.54%，资本利润率为9.85%，利润成本率为49.93%。
二、主要工作措施
1. 积极发放贷款，全力支持农民和农村中小企业发展。
我们坚持以服务农民和农村中小企业为己任，通过高效、快捷、便利的服务方式，为农业、农民和农村经济组织的发展注入了超过5亿元的信贷资金，为地区经济发展做出了积极贡献。
2. 调动一切因素，大力组织存款。
为了支持地区经济发展，我们不断壮大经营力量，全面实现三年经营目标，我们始终坚持“存款立行、贷款兴行”的经营理念，使存款业务不断增加。我们开展存款竞赛活动，提高优质服务水平，开办通知存款业务，实现了存款业务的新突破。
3. 加强会计基础工作，提高会计核算质量。
我们认真测算财务收支状况，编制财务计划。我们加强会计辅导工作，提高会计核算水平。我们改进核心系统的操作，开通大小额支付系统，解决结算不畅通的问题。
4. 抓好规章制度的贯彻落实，促进工作规范化。
我们不断完善规章制度，注重规章制度的落实，促进工作规范化。我们加强文秘管理，提高文秘管理水平。我们加大宣传力度，树立社会新形象。我们抓好后勤服务工作，保障全行工作顺利进行。
5. 加强职工培训工作，提高职工素质。
为了适应业务发展的需要，我们加强职工培训工作，迅速提高职工素质，打造一支高素质、专业化的员工队伍。我们做好案件防控工作，防范和化解各种风险。
三、第四季度工作意见
1. 加大存款工作力度，提高市场占有份额。
我们要继续加大组织存款工作的力度，确保全年存款指标的完成。通过开展存款竞赛活动、提高优质服务水平和开拓新的存款业务领域，加强市场准入，增加市场份额。
2. 加强信贷管理，防范信贷风险。
我们要加强信贷管理，严格执行贷款条件，确保信贷资金的安全性。我们要加强贷款监督，贷后检查制度要落实到位，避免重贷轻放现象。
3. 提高会计核算水平，构建会计监督机制。
我们要严格执行会计、出纳、财务管理基本制度，确保会计核算工作合规合法。我们要建立和完善会计监督体系，提高会计人员的综合素质。
4. 开展增收节支，提高盈利水平。
我们要开展增收节支活动，降低营业资金成本，增加业务收入，提高利润水平。我们要实行按月收息制度，确保贷款利息应收尽收。
5. 加强安全保卫工作，杜绝各种案件发生。
我们要开展案件风险排查工作，做好安全保卫工作，确保全行工作在健康的轨道上运行。
6. 加强员工两个素质的培训。
我们要加强员工的政治素质和业务素质培训，提高员工的综合素质，适应工作的需要。
以上是我们银行第一季度的工作总结和第四季度的工作意见。我们将继续努力，为支持地区经济发展做出更大的贡献。
根据2020年第一季度的质控计划和新版等级医院评审要求，护理部进行了专项检查，主要针对病案质量、消毒隔离和护理文书等方面。下面是存在的问题及整改措施的汇报：
一、病案质量：
1、长期医嘱经常出现勾抹现象，首页也经常被涂改。
2、首页地址填写不够详细，有些项是空白的。
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