网络管理员岗位职责和工作标准8篇

好的网络管理员岗位职责和工作标准是什么样的呢？下面是小编帮大家整理的网络管理员岗位职责和工作标准，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

网络管理员岗位职责和工作标准1

1、OA系统管理

(1)在OA系统配置完成并投入正常运行后，为了确保OA系统工作正常，网络管理员首先应该能够熟练的利用系统提供的各种管理工具软件，实时监督系统的运转情况，及时发现故障征兆并进行处理。

(2)在OA系统运行过程中，网络管理员应随时掌握OA系统配置情况及配置参数变更情况，对配置参数进行备份。网络管理员还应该做到随着系统环境的变化、业务发展需要和用户需求，动态调整系统配置参数，优化系统性能。

(3)网络管理员应为关键的网络操作系统服务器建立热备份系统，做好防灾准备。

2、基础设施管理

(1)确保网络通信传输畅通。

(2)负责网络布线配线架的管理，确保配线的合理有序。

(3)采取技术措施，对网络内经常出现的用户需要变更位置和部门的情况进行管理。

(4)掌握与外部网络的连接配置，监督网络通信状况，实时监控整个局域网的运转情况，发现问题后与有关机构及时联系。

(5)制定、发布网络基础设施使用管理办法并监督执行情况。

3、电话管理

(1)管理所有电话终端设备，建立设备管理系统，做好设备的统计与分析，如电话网络发生故障，由管理员及时与相关部门联系，并妥善解决。

(2)负责电话相关业务的办理，并且对公司电话费用、使用情况进行查询及统计。

4、应用系统管理

(1)确保各种网络应用服务运行的不间断性和工作性能的良好性，出现故障时应将故障造成的损失和影响控制在最小范围内。

(2)对于要求不可中断的关键型网络应用系统，除了在软件手段上要掌握、备份系统参数和定期备份系统业务数据外，必要时在硬件手段上还要建立和配置系统的热备份。

(3)定期对系统进行监控，定期查杀及系统的检查，做好相应记录。

5、安全保密管理

(1)安全管理主要指防止外部对网络的攻击和入侵，保密管理主要指防止网络内部信息的泄漏。

(2)网络管理员的任务主要是配置管理好系统防火墙，除此之外，还应该配备网络安全漏洞扫描系统，并对关键的网络服务器采取容灾的技术手段。

6、信息存储备份管理

(1)采取一切可能的技术手段和管理措施，保护网络中的信息安全。

(2)对于实时工作级别要求不高的数据，网络管理员应该进行定期手工操作备份。

(3)对于关键业务和实时性要求高的数据和信息，网络管理员应该建立存储备份系统，进行集中式的备份管理。

(4)要将备份数据随时保存在安全地点。

7、机房管理

(1)无关人员不得进入机房，更不得接触系统设备，一经发现，扣罚50元。

(2)采取措施，在外部供电意外中断和恢复时，实现在无人值守情况下保证网络设备安全运行。

(3)保持机房整洁有序，按时记录网络机房运行日志。

网络管理员岗位职责和工作标准2

将离任的旧网管做好新旧网管的交接工作：

(1)根据我们给出的要求，进行各种资料的登记，包括上网用户资料，设备连接拓扑图，机房设备清单，用户端口状况表，机房网线标签状况表。用户端口状况表是指每个端口的好坏情况，新网管要检查每个端口是否能够正常使用或者损坏的状况，并且做好书面和电子版的记录。机房网线标签状况表是指机房里网络线的标签是否正确，显示清晰。

(2)新旧网管在一周内做好资料的交接手续，新网管自行留下原版，复印一份送交网络中心保存。

(3)资料一定要准确，真实，如有关于资料准确性，真实性的问题，新旧网管不能自行解决，一定要向网管中心反映，否则出现问题，由新网管负责。

(4)对于资料登记的工作，如果旧网管不配合新网管的工作，新网管要向网管中心反映，否则出现问题，由新网管负责。

(5)旧网管必须在做好交接手续的情况下才允许离任。

网络管理员岗位职责和工作标准3

1、IP地址的分配和管理，各宿舍的IP地址由管理员分配。请管理员按照IP顺序依次分配，不允许用户自己挑眩也可以把停网空余出来的IP地址进行重新分配。不允许私自把IP分配给没有登记上网的人。