公司表彰通报范文精选怎么写才不会千篇一律呢?以下是小编收集整理的公司表彰通报范文精选,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
各单位、部门:
xx年是“”开局之年,也是我厂调结构、转方式的起步年。一年来,在所党委和经理办公会的正确领导下,以精神为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕年初确定的工作思路,克服原材料物价上涨过快,市场竞争激烈的不利影响,开拓创新,重点突出,全面发展,不断提高企业运行质量,各项工作整体推进,较好地完成了各项目标任务,取得了可喜的成绩,涌现出一批先进人物。为表彰先进,鼓舞士气,推动我厂生产经营工作顺利开展,现对xx年度取得优异成绩的先进个人予以通报表彰。
希望受到表彰的同志要珍惜荣誉,再接再厉,在自己的工作岗位上做出更加优异的成绩。也希望全厂广大干警职工向受到表彰的同志学习,充分认识肩负的使命和面临的挑战,全面落实企业的工作部署,坚持和发扬优良的工作作风,振奋精神,开拓进取,为完成xx年生产经营工作任务做出新的更大贡献。
特此通报
附件:xx年度劳动模范和先进个人名单
20xx年x月x日
公司各有关部门:
为提高各分公司的管理能力和业务能力,公司计划在每季度最后一个月进行财务管理知识、公司规章制度、档案、资料管理知识、各项社会保险进行培训,对新入职员工进行企业概况、文化、经营理念及公司规章制度、安全与事故预防等内容的培训。各分公司需参加培训的请6月10日前报综合管理部。
xx集团
20xx年4月1日
于本月19日凌晨2点左右,保安部z在z阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包,其中钱包内有现金500多元。z发现后并没有据为己有,最后做到物归原主,此事件充份体现该名员工拾金不昧,毫无私心的精神,这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。
特此通知。
行政人事部
年月日
公司各部门、各分公司:
分公司经理自进入公司以来工作勤奋努力,他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神,已在XX市场取得了可喜的成绩,为中交科技的员工树立了良好的榜样。
经公司领导研究决定,现对分公司区域经理予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。
希该员工再接再厉,同时望全体员工积极向他学习,共创XX科技辉煌。
特此通报
人事行政中心
二○XX年九月四日
各部门、车间:
近日,地办经理反映部分药店销售标示公司生产而未经公司仓库备案的药品。为此,公司马上组织人员进行调查,经查实这些药店销售的产品确实是未经仓库入库备案,直接在质检过程中被人盗窃出厂进行销售。随后,公司根据这一情况迅速向派出所报案。
经公安机关侦查,201X年5月至8月间,质量部化验员乘工作之便私自把化验室送检留样的15个品规的产品多次偷出公司,并交由其夫黄某销售至相关药店,违法获利3000元。
盗窃行为严重违反了公司《员工奖惩管理制度》及相关管理规定,为严格公司规章制度,严肃公司纪律,教育全体员工,经公司研究决定,对作出如下处理:
一、给予开除处理,并向全公司通报;
二、没收违法所得3000元,并处罚3000元,在10月30日前到公司财务部缴交。
此盗窃事件的发生,暴露出公司在物资管理、安全管理等方面存在较大的漏洞和薄弱环节,公司要求各部门、车间和全体员工要认真吸取教训、引以为戒,强化安全责任意识,严格执行公司的各项管理制度,杜绝类似事件的再次发生。
以上处理决定从即日起生效。
股份有限公司
二〇XX年六月二十八日
员工应在公司工作中态度不认真,屡犯公司规章制度,很少能完成每日工作量,给公司其他员工及所在部门造成严重的不良影响,对此,经公司研究决定,给予解除劳动合同、终止劳动关系的处罚。
特此通知