好的高中学校开学工作计划是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的高中学校开学工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
政教处新学期工作计划将以“文明礼仪教育”为主线,以“学生德育主题活动”为载体,以“建设学校特色,打造特色学校”为目标。主要目标要求包括常规管理目标、队伍建设目标和德育创新目标。
常规管理目标包括确保学生安全,学生行为规范,校园环境整洁等。为此,政教处将通过各种形式的宣传活动,如报告会、主题班会、观看录像、国旗下讲话和手抄报等,向全体学生宣传“安全第一,生命至上”的理念。
队伍建设目标包括加强班主任队伍建设,打造一支有责任心、爱心、师德高尚、业务精湛的班主任队伍;与团委共同打造一支学生干部队伍,提高学生的自我管理、自我教育、自我服务的质量和水平;建设一支精诚团结、业务精湛、学习能力强、具有强烈服务意识的政教干部队伍。
德育创新目标包括突破学生自我教育、自我管理能力;审核编写符合学校特色的《政教处工作管理制度汇编》。
为实现上述目标,政教处将采取多项措施。首先,降低德育重心,确保学生安全,特别是加强交通安全和防溺水安全教育。其次,抓好班主任队伍建设,提高年级组长和班主任的工作水平。具体措施包括提升年级组长的工作水平和领导能力,提高班主任例会质量,强化班主任工作考核,发挥老班主任的引领示范作用。此外,还要狠抓常规管理,加强班风学风建设,推行和落实《政教处管理制度汇编》,加大学生行为规范教育和处理力度,组建一支高素质的学生队伍,加强政教队伍建设。同时,继续抓好环境卫生,发挥环境育人作用。此外,充分发挥心理咨询室的作用,促进学生身心健康发展。最后,开展丰富多彩的德育活动,提高学生的整体素质。
总之,政教处将通过有布置、有落实;多检查、多沟通;勤通报、勤服务的工作方式,努力提升学风校风建设,促进学校德育工作发展。
学校防疫工作要做到以下几点:
一、坚持把全校师生的健康和生命安全放在第一位,严格执行防疫措施,保证学校教学工作的顺利进行。
二、通过学校网络平台和广播等途径,宣传防疫知识,引导师生正确了解疫情,增强防控信心,避免恐慌情绪。
三、进行健康监测,准确了解每位同学假期去向,严格进行登记和隔离工作,确保安全健康的开学。
四、加强班级卫生管理,提前对教室进行清洁和消毒,保证教室的卫生状况。教室内要保持距离,并保证日常清理和消毒工作。
五、暂停人群聚集的活动,以班级为单位进行教育教学活动,减少校园人员流动。学生必须佩戴口罩,避免在楼道和操场上交流和集体活动。
六、管理学生的放学回家行为,要求佩戴口罩和通生卡,避免与陌生人接触和扎堆人群,注意交通安全。严格执行“点对点”管理制度,确保学生按指定路线回家。
七、针对高一、高二班级,加强防疫宣传教育,监测学生健康和行踪情况。班主任要严格监督学生的学习和行为,及时与家长沟通交流,做好学生的管理和教育工作。
政教处新学期工作计划将以“文明礼仪教育”为主线,以“学生德育主题活动”为载体,以“建设学校特色,打造特色学校”为目标,进一步提升学校德育工作,促进学校学风校风建设。工作目标包括落实学生行为规范,加强德育工作队伍建设,拓宽德育渠道,加强自身建设。具体工作措施包括加强德育工作的探索和研究,加强德育队伍建设,加强常规管理工作。其中,要注重德育的理论学习和实践探索,构建全员德育格局,以师德建设推动学校德育工作,加强常规管理工作,形成德育工作的新常态。同时,要加强班集体建设,创设良好的育人环境,加强学生文明习惯养成教育,开展法制安全宣传教育,加强心理健康教育,完善学生宿舍管理,加强德育阵地建设等。通过这些工作措施,学校将不断提升学生的道德素养和文明素养,打造一个蓬勃向上、文明、和谐、有序的校园。
如何增强班级的凝聚力和荣誉感
自开学以来,我一直在观察班级的同学,发现很多同学都非常有个性,做事很随意,只关心自己,不参与不感兴趣的事情。但是,在运动会期间,我发现大家有了很大的变化。大家都很关心比赛,努力加油,尤其是在集体项目中,大家都非常踊跃。这让我深切体会到,不是大家没有荣誉感,而是没有被激发出来。所以,我认为我们应该多搞些集体活动来增强大家的荣誉感和凝聚力。
首先,我们可以在班级内部分小组,各组之间进行评比,比如在学习、纪律、课外活动和劳动等方面。这样,学生可以先在小范围内培养荣誉感和凝聚力。同时,我们也可以和其他班级一起搞一些活动,比如足球赛、拔河或者在学习方面的竞争,从而激发学生的荣誉感。其次,我们可以利用班级的班干和有号召力的同学,号召其他同学积极向上。最后,作为编辑,我也会从自己做起,给予同学鼓励和希望,增强自己的号召力。
如何增强学生的是非观念
增强学生的是非观念非常重要。我认为可以从两个方面入手。首先,我们可以通过制度来规范学生,明确告知他们什么能做什么不能做,什么是应该做的,什么是不应该做的。同时,让他们明白做了不应该做的事情会受到相应的处罚。其次,我们可以通过养成习惯来增强学生的是非观念。习惯成自然,当学生养成了良好的习惯,就不需要再强迫他们了。
如何营造班级良好的学习氛围
目前,班级的学习气氛不是很浓。我认为主要原因有两点。首先,学生没有明确的学习目标,不敢想远期目标,也不敢说近期目标。所以,我们要帮助学生根据自己的条件制定切实可行的目标,让他们有能力达到这些目标。其次,班级中的学生普遍缺乏自我管理和控制的能力。所以,我们可以通过增加竞争的压力来强迫学生学习,比如,在个人之间、小组之间、以及和平行班同学之间进行竞争。相信这样能够激励学生们努力学习。
如何调动班级后进生的主动性
对于后进生,我认为主要应从心理上下功夫。后进生缺乏自信,因为他们经历了太多次的失败。我们可以给他们一些相对容易完成的任务,逐渐培养他们的自信心。同时,我们要多与他们谈话,关心他们,了解他们的心理。通过给予他们鼓励和表扬,让他们参与各种活动,展示自己的价值,向老师和同学展示他们的能力。
随着暑假的结束,我们又开始了新的学期。高二的学生要重新分班,意味着高一的班级要解散,分成文科和理科。每个班都像是新学期的开始,一切都要重新开始。虽然是这样,我仍然怀念去年的高一10班,那些调皮捣蛋的学生让我有些操心,但他们给了我更多的快乐。我脑海里充满了许多美好的回忆,和许多可爱的笑脸。我想起了我的得力助手丽萍和函,还有可爱的科代二姑娘和漂亮的贤,我的得意门徒香香,白发苍苍的体委轩,最乐于助人的睿和学霸复图。还有一笑就成弯月的家铭,总是酷酷的茹,小姑娘凯,大姑娘勤,沉静好学的静……亲爱的,你们现在都被分到别的班级了,原来10班的小朋友只有6个人继续跟随我,可爱俏皮的琪琪,玲珑又能干的玲,高大帅气的忠,潜力股小彩欣,幽默调皮的小龙龙,还有物理天才杰,我们有缘啊!
现在我负责一理科班,共有55个学生,其中34个是男生,21个是女生,教室里坐满了人。我很怀念去年班级只有43个学生时的宽敞明亮的教室。
理科班,呵呵呵,当然是帅哥多啦!班长小星星是我们班里的一哥,成绩优秀,而且身高超过180,每次和班长交流时,我都要仰头50度;还有体委和语文科代,他们也高得让我创下了历史记录,成为史上最高的班长、体委和语文科代,自从他们担任这些职务后,我感觉我的颈椎病好了很多。班委里还有几个女汉子,非常能干。他们是一群得力干将!亲爱的,我们一起努力吧!
每当接手一个新班级,我都会从了解学生开始。第一周我就摸清了班上所有学生的家庭情况、学习情况、个人喜好和特长等,这样可以更好地与学生交流。
虽然我是老班主任了,但每个班级的特点都不一样,所以采取的措施也不一样。班规重新制定,要求也是根据班级的情况而定。有几个新措施试用了两周,效果很不错。首先是值日班干轮值制度,分了四个小组,每个小组轮一个星期,四周轮一次。目前负责值日的同学都能认真履行职责,班级秩序良好。其次是成立了几个部门,包括纪律部、文化部、生活卫生部、礼仪部和综合部,选举了各部门的部长和成员。纪律部负责维持班级纪律,制止不良行为;文化部负责班级环境布置、图书管理等。生活卫生部负责班级卫生环境,督促卫生清洁,并负责每月的生日会。礼仪部负责班服和校服的检查,每天检查学生的仪容仪表。综合部负责各种集队、比赛队形队列,班级设备维护,运动会筹划等。目前他们的工作进行得井井有条。另外,我们建立了一个以我为群主的班级QQ群,主要用于班级同学和师生之间的交流,以及发布通知、解答疑难等。这个群的建立非常好,一方面我可以随时发布通知和消息,另一方面我也可以随时与学生沟通。如果我发现某个同学在课堂上表现不好,需要提醒他几句,我就会给他(她)留言,及时提醒;如果我发现他们情绪不好,我也可以通过留言及时疏导。这种沟通方式有时比面对面的交流更有效。最后,我们尝试用积极心理学的期望理论来管理班级,这个稍后再谈。
这是一个新的起点,我还在尝试中。
全面做好初高中衔接工作
初中学段属于义务教育,而高中学段则不然,二者在教学对象、教学内容、教学要求、教学方式和学习方式方面均存在着一定的差异。因此,帮助高中学生了解这些差异,引导他们尽快适应高中的学习与生活,是摆在新学期高一教师面前的迫在眉睫的任务。具体来说高一教学要搞好三个衔接,做好六个到位。
搞好三个衔接