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节后收心,筑梦路上“撸着袖子加油干”。初六,为春节长假画上一个句号;初七,将掀开丁酉鸡年正常上班的序幕。
快快乐乐过大年,幸幸福福享团圆。七天的春节长假,大家着实欢乐无限幸福无边。然纵有百般不舍万分无奈,过完春节整个社会又将恢复常态运转。只是放假容易收心难,经过春节长假连续几天的吃喝玩乐,有些人们就在不知不觉中产生了“春节综合征”,最明显的就是晚上睡不着、早上起不了床,整天昏昏沉沉,打不起精神,工作时注意力也难以集中。
空谈误国,实干兴邦。“春节综合征”不是小事,必须尽早摆正心态回归到正常轨道上。比如说,春节已经结束,而若心态还沉浸在节日氛围中,工作就很容易埋下事故隐患。更严重的是,若唱“空城计”或者“在岗不用心”,导致“门难进、脸难看、事难办”,需要帮助的群众得不到帮助,需要解决的难题得不到解决,无疑将影响民生幸福甚至制约发展大局。
一年之计在于春,一日之计在于晨。丁酉鸡年正常上班的序幕已经拉开,党员领导干部就应收心、聚力、加油干,为新一年的工作开好头起好步。对于每位职工而言,也必须摒除“自我放松”观念,及早把心态从节日的喧闹中平静下来,把思想从节日的氛围中收拢回来,把情绪从节日的闲散状态调整到紧张的工作上来,集中精力投身到全年的工作目标上来。
2017年,是实施“十三五”规划的重要一年,是供给侧结构性改革的深化之年,各项工作任重而道远。当然,人的工作最佳状态可能一时半会难以调整到位,尤其是春节长假刚刚结束。这就需要强化工作纪律,让大家明白工作期间应该做什么不该做什么,给每个人定个工作目标;领导干部也应在工作中多与下属沟通,通过谈心使大家的思想尽快转变过来。
不管在何时,优良作风始终是事业发展的重要保证。作风建设没有休止符,在推动作风建设方面应坚决避免反弹,避免雨过地皮湿、活动一阵风。节后的工作状态,无疑堪为对作风建设的检验。这就要求党员干部努力克服“春节综合征”,用饱满热情、求实态度和扎实作风全身心投入到工作中,完成党和人民交给的各项任务,推进经济和社会事业更上一层楼。
节后收心,更要用心。当前脱贫攻坚进入关键时期,生态环境保护刻不容缓,看病、上学、买房、养老等一系列民生难题亟待解决。面对千头万绪的工作,只有撸起袖子加油干,才能不辜负群众的期待。随着春节长假结束,广大党员干部就应尽快从度假聚会、慵懒闲散的生活节奏中走出来,再接再厉、趁热打铁、乘势而上,在新一年工作中奏响奋进的`序曲。
春节长假后的第一个工作日,福海县委组织部召开全体组工干部会议,总结回顾20xx年度工作情况,安排部署20xx年组织工作。
会上,县委常委、组织部长周江玉强调,每名干部要厘清思路,注重工作落实,结合换届工作、“两学一做”学习教育、组织工作等内容,进一步摸清上情、吃透下情,围绕要点找特色,出亮点,明确组工干部的定位,要对党忠诚,把牢政治方向,严守政治纪律。
会议要求全体组工干部要超前谋划,抢抓落实,查摆过去一年中存在的问题,各科室共同研究协商,分析解决,相互之间加强沟通;要求每名干部进一步强化学习,明确责任,以强烈责任感和紧迫感,突出“三严三实”、“忠诚干净担当”,切实做到干部工作有改革、党建工作更扎实、人才工作有创新,自身建设显成效。
会后组工干部纷纷表示,新的一年围绕中心工作,认真抓好各自分管工作,服务全县经济社会发展大局,以倍加饱满的政治热情、倍加积极的工作态度、务实的工作作风,收心上班,专心干事,为20xx年各项工作开好局、起好步,不断开创全县组织工作新局面。
为更快的从春节小长假将工作转入正轨,有效地开展好20xx年的食品药品监管工作,x月xx日上午,伊春市食品药品监督管理局召开了春节后“收心会”。市局机关、稽查支队、食品药品检验检测中心和伊春分局的全体干部职工参加了会议。
会上,市局党组书记、局长杨林同志通报了黑龙江电视台来我局暗访节后上班工作纪律的有关情况,对出现问题的同志进行了批评教育,分析了出现问题的原因,要求全体干部职工引以为戒,以全新的面貌投入到食品药品监管工作中来。杨林同志指出,此次问题的出现值得反思,一是我们在开展“三严三实”教育活动中还存在言行不一、脱节的问题;二是市局党组和纪检组在抓工作纪律方面还存在不够坚决的现象;三是党员领导干部在工作纪律上对自己要求的不够,没能起到率先垂范的作用;四是全体干部职工缺乏讲纪律、树形象的自觉性,遇事推卸责任;五是严查严管的狠劲还不够,存在不愿意得罪人的问题。
杨林同志强调,全体干部职工要立即从春节假期的懈怠状态中收回心,履职尽责、严守纪律,遵守工作作息时间,认真执行请销假制度,上班时间禁止上网玩游戏、购物、玩手机等,不得无故串办公室,工作期间禁止饮酒。要做到懂规矩、知程序、讲礼仪、顾形象,继续认真执行中央八项规定、省委九项规定和市委十项规定,树行风反贪腐,清清白白做事,端端正正做人,克服工作中的困难,树立良好的风气,积极谋划食品药品监管工作,切实为保障人民群众饮食用药安全而尽职尽责。
春节后上班的第一天,为调整好公司员工的节日心态,确保今年工作开好局、起好步,使节后工作迅速进入正轨,贵州大地联创房开公司在杨昌鑫常务副总经理的主持下,召开了节后上班收心会,激励全体职工以全部的心思、高昂的斗志、实干的作风,全力投入到新一年的工作中去。
会议上昌鑫常务副总经理指出,实践证明,公司团队整体素质是好的,是一支作风顽强、经得起考验、特别能吃苦、特别能战斗的团队。但是,要圆满地完成2013年的工作任务,特别是要做好公司第一个自营项目――《水利局片区项目》的工作,还应该进一步克服我们团队中存在的一些不容忽视的问题,如有的同志工作创新意识不强,习惯于按部就班,人云亦云;有的同志作风焕散,对自己要求标准不高,虽然问题发生在个别员工身上,但如果这样的现象得不到有效解决,就会在很大程度上削弱我们团队的整体战斗力。为此,会议要求每个职工都要思考自身存在的不足,端正态度、提高认识、努力提高,采取主动措施,勇于开拓,确保在新的一年工作做得更好,完成工作质量更高。
号召全体职工都迅速行动起来,加强协作,工作思路上要看远一点,想深一些,想细一些,坚持高站位、高出手、高品位,扎实工作,为发展壮大“大地”品牌积极奋斗。