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酒店工作辞职报告怎么写12篇

发布时间: 2023-03-19 14:46:54
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下面是小编为大家整理的酒店工作辞职报告怎么写,欢迎大家参考。

酒店工作辞职报告怎么写1

尊敬的领导:

您好!

当我写下这份辞职报告的时候,内心很矛盾,斟酌再三,还是决定告诉您。很高兴,我能够来到这里,感谢缘分,我已经在xx做了两个月。然而世事无非缘生缘灭,在再三思考之下,我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了,似乎我还是忘不了学校里的生活,那种单纯,那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐,但是并非这样,整日无所事事,让我产生了回学校读书的念头,与日递增。

于我,一生难得做一次前台接待员,一生难得地在让我充满留念的xx度过一段时光,所以无论如何,我都感谢这段经历。说实话,不管我是以什么方式来这里的,我都很感激领导给我的机会,虽然在工作中做的并非那么好,甚至还给您增添烦恼,对此,我十分歉意。这段工作经历,对我来说,影响深远,并伴随着我成长。来xx的两个月,让我学会了一些做人的道理,也增长了一些工作经验,更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是,我在这里受到了同事和领导的照顾,在此,我万分感谢。不经意间,让我想到了刚来的那天,承蒙xx的盛情宴请,让出来乍到的我,感受到了xx的热情好客,心里十分感激。那将成为一段过去,一段美好而又难忘的回忆。

无论如何,我必须忏悔自己在这段时间中没有对xx创造什么价值,也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发,我这次xx之行是失败的,不过我还是相信世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果,行为也是。我还是感谢这段缘分,而且我对xx依旧恋恋不舍。我开心地来,理应开心地走。

对于我的辞职,可能有点匆忙,让您有点意外,很抱歉,我令您失望了。对于何时离去,我听从您的安排,只是先前传达自己的想法,呈现自己的做法。我会在余下的日子里,尽心尽力,站好最后一班岗,贡献自己应有的能力,为xx,为关心我的人。以后有机会我会来xx的,更会回来入住的。

最后,祝福领导,身体健康,家庭幸福,工作愉快;祝愿xx,生意兴隆,财源滚滚,节节攀升。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

酒店工作辞职报告怎么写2

尊敬的领导:

您好!

抱歉这么早打扰您的工作,但因为我这边问题较急,不得不像你汇报。此次,我写下了这份辞职报告,希望能借此向您正式申请辞职,望您能在了解后及时回复我,给您工作带来的不便,我深感抱歉!

很惭愧,匆匆忙忙的写下这份辞职申请,我想自己的行动也一定给您带来了不少的麻烦。但我没有办法去选择,这件事情对我而言关系过于重大,为此,必须尽早向您说明。

此次我选择辞职的原因,根本原因是我认为这份工作对我而言实在是不怎么契合。虽说我也十分喜爱服务业,挺喜欢前台这种工作的感觉。但在工作方面,我有太多难以满足工作岗位需求的问题,如:“在英语接待方面的能力不足,以及房间销售能力较差等等。”这些一直的都是我烦恼着的问题,而我也一直在尝试去改进,但却没有什么明显的结果。如今,因为自己现在身边多出了一些机会,我想的借此去尝试自己期望的其他工作,为此,希望能在此辞去xx酒店前台的工作,望您能谅解。

回顾工作以来的xx年,作为xx酒店的一名前台员工,对于自己会做出这样的决定,其实我也是十分意外的。我还记得自己是在xx年x月加入的酒店,当时的我作为一名新人前台,在工作上得到了您和大家的许多照顾。在这里,我也要向您说一身:“感谢”!

当时的我作为一名社会的新人,对于自己的工作和未来都十分的迷茫,也不清楚自己真正需要和想要的是什么。但是,加入了xx酒店之后,我却渐渐的找到了自己的目标,并在前台服务的工作中发展了起来。

但如今,我的思想也越发的清晰,我渐渐的意识到这并不是我理想中的目标。因为有了这个想法,自己在工作也越发的偏向自己的想法。这使得我的工作热情开始有了一些衰减,让我工作不再如往常一样积极,很抱歉!

但我也意识到了这一点,我明白,继续这样是不行的。为此,我才做出了如今的决定。我希望自己能去追逐自己的理想,这样也可以避免在工作中带来麻烦。望您能谅解我的情况,尽早寻找前台的顶岗人员。

虽然我选择了离开,但在剩余的这段时间里,我还是会继续坚持做好自己的工作。祝愿xx酒店生意红火,蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年x月x日

酒店工作辞职报告怎么写3

尊敬的院领导:

我在前台服务工作,做的每一步都代表一个旅馆,但在这一年里,我知道在思想和实践工作,不履行责任。通过仔细思考,究其原因主要是以下几点:

一次,自己的本职工作操作机械和不要求创新。

二、工作时工作,没有很高的热情度怠慢。缺乏灵活性的服务和主动性。

三、自己可怜的、情感的严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧、客房入住率低。

五、服务意识,没有真正的客人的需要放在第一位。

六、缺乏沟通和交流、信息反馈,无法及时工作不协调。

七、微机改革,缺乏责任感的文章后,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出申请,我知道很困难的领导,我想表示深深的歉意。为了形象的酒店和兴趣,我选择了离开,希望可以过了!

此致

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